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上海威才企業(yè)管理咨詢有限公司
注:本課程可針對(duì)企業(yè)需求,提供內(nèi)訓(xùn)服務(wù),歡迎咨詢!
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【課程背景】
20世紀(jì)60年代,質(zhì)量概念以適合顧客需要的程度作為衡量的依據(jù),從使用的角度定義產(chǎn)品質(zhì)量。從“符合性”到“適用性”,反映了人們?cè)趯?duì)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)過(guò)程中,已經(jīng)開始把顧客需求放在首要位置。
20世紀(jì)80年代,質(zhì)量管理進(jìn)入到TQM階段,將質(zhì)量定義為“一組固有提醒滿足要求的程度”。它不僅包括符合標(biāo)準(zhǔn)的要求,而且以顧客及其他相關(guān)方滿意謂衡量依據(jù),體現(xiàn)“以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)”的原則。
20世紀(jì)90年代,逐步確定了全新的卓越質(zhì)量理念——超越顧客的期望,使顧客感到驚喜,質(zhì)量意味著沒(méi)有缺陷。
在TQM的模式下,建立規(guī)范化的企業(yè)管理體系,不斷持續(xù)改進(jìn),逐步達(dá)到卓越質(zhì)量。質(zhì)量的衡量依據(jù)向主要有三項(xiàng):一是體現(xiàn)顧客價(jià)值,追求顧客滿意和顧客忠誠(chéng);二是降低資源成本,減少差錯(cuò)和缺陷;三是為顧客提供卓越的,富有魅力的質(zhì)量,從而贏得顧客,在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝。
【課程簡(jiǎn)介】
TQM是一種理念,也是一組代表持續(xù)改進(jìn)組織基礎(chǔ)的指導(dǎo)原則,它應(yīng)用數(shù)量方法與人力資源,以改進(jìn)供應(yīng)到組織的物料與服務(wù),改進(jìn)組織內(nèi)的所有過(guò)程,及提升符合顧客現(xiàn)在與將來(lái)需要的程度。TQM整合基本管理技術(shù),現(xiàn)有的改進(jìn)活動(dòng)以及技術(shù)工具,在有規(guī)劃的方法下專注于持續(xù)改進(jìn)。
質(zhì)量管理注重全員參與,需要一定的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識(shí)。如何提高員工的質(zhì)量意識(shí),具備TQM的基本思路,發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性來(lái)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理,生產(chǎn)者、工作者要努力使自己的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)沒(méi)有缺陷,并向著高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)而奮斗。
了解TQM的基本要求,通過(guò)過(guò)程方法,在生產(chǎn)中從產(chǎn)品的質(zhì)量、成本與消耗、交貨期等方面的要求進(jìn)行合理安排,而不是依靠事后的檢驗(yàn)來(lái)糾正。
通過(guò)TQM,提高全員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和業(yè)務(wù)質(zhì)量的責(zé)任感,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量。
通過(guò)學(xué)習(xí)學(xué)員能理解TQM的發(fā)展歷史
通過(guò)學(xué)習(xí)學(xué)員認(rèn)識(shí)TQM的管理模式
強(qiáng)調(diào)預(yù)防系統(tǒng)控制和過(guò)程控制,要求第一次就把事情做正確,使產(chǎn)品符合對(duì)顧客的承諾要求
提高全員對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量和業(yè)務(wù)質(zhì)量的責(zé)任感,從而保證產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量
避免浪費(fèi)在補(bǔ)救工作上的時(shí)間、金錢和精力
通過(guò)學(xué)習(xí)讓學(xué)員堅(jiān)持全方位變化
第一章:質(zhì)量管理概論:
1)利潤(rùn)從哪里來(lái)?
2)何謂質(zhì)量意識(shí)?
3)何謂質(zhì)量?
4)質(zhì)量失敗成本
5)質(zhì)量意識(shí)理念
6)提高質(zhì)量意識(shí)
第二章:TQM 發(fā)展史與管理內(nèi)容
1. TQM 的定義
2. 質(zhì)量管理發(fā)展過(guò)程:
(一)時(shí)代背景
(二)TQM 的發(fā)展歷程
(三)ISO9001與 TQM 的關(guān)系
(四)TQM 的核心理念
(五)TQM 的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)
3. TQM 的管理內(nèi)容
4. 設(shè)計(jì)、制造、輔助和使用四個(gè)過(guò)程
第三章:質(zhì)量與顧客滿意
5. 倒霉顧客的傷心經(jīng)歷
6. 狩野(卡諾)模型
7. 顧客期望的五個(gè)層次
8. 馬斯洛需求層次理論
9. 什么是質(zhì)量
10. 超越客戶的期望
11. 案例分析
第四章:TQM 的七大質(zhì)量管理原則
1. 以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)
2. 領(lǐng)導(dǎo)作用
3. 全員積極參與
4. 過(guò)程方法
5. 改 進(jìn)
6. 循證決策
7. 關(guān)系管理
第五章:推行TQM的要領(lǐng)
1. 堅(jiān)守三項(xiàng)基本原則:
‐ 經(jīng)濟(jì)的原則
‐ 協(xié)作的原則
‐ 系統(tǒng)的原則
2. 領(lǐng)悟五個(gè)重要環(huán)節(jié):
‐ 高層管理的決心與承諾
‐ 全體員工上下一心、群策群力
‐ 具有競(jìng)爭(zhēng)力的成本
‐ 提供高素質(zhì)且不斷改進(jìn)之產(chǎn)品與服務(wù)
‐ 在顧客中建立優(yōu)質(zhì)及物有所值的良好聲譽(yù)
3. 如何做到全員參與
‐ 卓越領(lǐng)導(dǎo)
‐ 品質(zhì)教育
‐ 明確職責(zé)和職權(quán)
‐ QCC活動(dòng)(有效解決問(wèn)題的利器)
‐ 獎(jiǎng)懲分明
4. TQM七大指導(dǎo)原則
‐ 原則一:焦點(diǎn)放在傳送顧客價(jià)值
‐ 原則二:持續(xù)改善系統(tǒng)及其流程
‐ 原則三:流程管理,不只是人員管理
‐ 原則四:對(duì)癥下藥,且未雨綢繆
‐ 原則五:收集數(shù)據(jù),使用科學(xué)分析
‐ 原則六:人是組織最重要的資源
‐ 原則七:以團(tuán)隊(duì)作業(yè)來(lái)有效執(zhí)行流程
第六章:TQM的理論與工具
1. TQM 的實(shí)現(xiàn)方法概述
2. PDCA-全面質(zhì)量管理的思想基礎(chǔ)和方法依據(jù)
3. QCC-品管圈活動(dòng)的形式和演練
4. QC 手法介紹
5. 8D 撰寫
‐ D1建立小組
‐ D2描述問(wèn)題
‐ D3開發(fā)臨時(shí)控制行動(dòng)(ICA)
‐ D4定義和驗(yàn)證根本原因和問(wèn)題逃出點(diǎn)
‐ D5選擇/驗(yàn)證PCA
‐ D6執(zhí)行和驗(yàn)證PCA
‐ D7防止再次發(fā)生
‐ D8表彰小組和個(gè)人的貢獻(xiàn)
‐ 模擬演練、討論
6. 過(guò)程質(zhì)量的控制
‐ 過(guò)程質(zhì)量控制
? 首件檢驗(yàn)
? 過(guò)程巡檢
? 自主檢查
‐ 過(guò)程質(zhì)量預(yù)防
? 過(guò)程波動(dòng)的原因
? 識(shí)別特殊原因的方法
? 過(guò)程異常的判定
? 計(jì)量型控制圖
? 計(jì)數(shù)型控制圖
? 過(guò)程能力研究
7. 產(chǎn)品審核與過(guò)程審核實(shí)戰(zhàn)
產(chǎn)品審核實(shí)戰(zhàn)(VDA6.5:2020)
過(guò)程審核實(shí)戰(zhàn)(VDA6.3:2016)
8. 其他工具介紹和案例練習(xí)
第七章:TQM 的應(yīng)用與實(shí)施方法
1. 今天的質(zhì)量管理環(huán)境
2. TQM 應(yīng)該涵蓋的場(chǎng)合
3. 十大支柱
4. 供應(yīng)商質(zhì)量管理理念和方法
5. 研發(fā)管理的理念和方法
6. 現(xiàn)場(chǎng)管理的理念和方法
7. 售后和客戶服務(wù)的理念和方法
8. 防呆法
9. 如何做好全公司品管活動(dòng)
第八章:TQM的落實(shí)
1. 積極開展和執(zhí)行卓越績(jī)效模式
2. 戴明14點(diǎn)
3. 質(zhì)量審核
4. 持續(xù)改進(jìn)
5. 推行TQM的具體步驟
‐ 組織哲學(xué)、信仰與價(jià)值觀
‐ 使命(Mission)
‐ 愿景(Vision)
‐ 顧客與市場(chǎng)發(fā)展
‐ 創(chuàng)新與策略規(guī)劃
‐ 人力資源與知識(shí)管理、關(guān)鍵流程管理
‐ 卓越的經(jīng)營(yíng)成果、績(jī)效與表現(xiàn)
6. TQM成功要素
案例與考核
劉老師 上海威才咨詢 | 資深國(guó)家注冊(cè)顧問(wèn)師
‐ 1994年,鄭州煤炭學(xué)院,礦山機(jī)械
Zhengzhou Coal College, Mining Machinery
‐ 2004年,重慶大學(xué),會(huì)計(jì)學(xué)
Chongqing University, Accounting
‐ 2013年,山東大學(xué),工商管理碩士
Shandong University, MBA
‐ 2017年,南京大學(xué),國(guó)際經(jīng)濟(jì)
Nanjing University, International Economics
【專業(yè)資格/Expertise Qualification】
? 1998年 德爾福-清華QS-9000評(píng)審員/Delphi-Qinghua QS-9000 Assessor
? 2001年 江蘇省標(biāo)準(zhǔn)化從業(yè)資格證/ Jiangsu Province Qualification Certificate of Standardization
? 2002年 福特Q1-2002 /Ford Q1-2002 Training
? 2002年 美國(guó)品士ISO/TS16949評(píng)審員/USA Plxus ISO/TS16949 Assessor
? 2002年 美國(guó)MAS 六西格瑪黑帶/USA MAS 6 Sigma Black Belt
? 2002年 IRCA ISO9001注冊(cè)評(píng)審員/IRCA ISO 9001 Auditor
? 2003年 SGM-QSB/ SGM-QSB Training
? 2003年 國(guó)家注冊(cè)咨詢師/Nation Registered Consultant
? 2004年 香港品質(zhì)保證局 TL9000審核員/HKQAA TL9000 Assessor
? 2005年 英國(guó)TEC AS9100審核員/UK TEC AS9100 Assessor
? 2006年 法國(guó)貝爾 IRIS審核員/AFAQ AFNOR Certification, IRIS Auditor
? 2008年 國(guó)軍標(biāo) GJB 9001審核員/GJB9001 Auditor
? 2013年 PMI 項(xiàng)目管理專業(yè)證書/PMI Project Management Professional
? 2016年 IATF 16949:2016培訓(xùn)師/IATF 16949:2016 Trainer
? 2017年 VDA VDA6.3過(guò)程審核員/VDA VDA6.3 Process Auditor
? 2017年 GM-BIQS /GM-BIQS Training
? 2017年 AS 9100D & AS9110 & AS9120培訓(xùn)師/AS 9100D & AS9110 & AS9120 Trainer
? 2017年 ISO/TS 22163培訓(xùn)師/ISO/TS 22163 Trainer
? 2017年 國(guó)軍標(biāo) GJB9001培訓(xùn)師/GJB9001 Trainer
? 2017年 TL 9000(R6.0/5.5)培訓(xùn)師/TL 9000(R6.0/5.5) Trainer
【工作經(jīng)歷/Work Experience】
時(shí)期 | 工作單位 | 職務(wù)及工作描述 |
Since 2014 | 職業(yè)講師、 審核員 | 高級(jí)講師、二方審核員、BSI、TUV、NQA等機(jī)構(gòu)全面質(zhì)量管理、零缺陷質(zhì)量管理,6 Sigma、IATF 16949、TL9000、AS9100及TS22163等質(zhì)量體系及,多種管理工具、管理課程特聘講師 |
2004-2014 |
某知名咨詢公司
| 資深國(guó)家注冊(cè)咨詢師 ISO/TS16949、TL9000、AS9100及IRIS等質(zhì)量體系專職顧問(wèn)師、項(xiàng)目經(jīng)理、輔導(dǎo)部經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)。ISO/TS16949, TL9000, AS9100 &IRIS |
2002-2004 | 某國(guó)內(nèi)知名汽車部件企業(yè)
| 副總 ,質(zhì)量總監(jiān) 分管公司質(zhì)量、技術(shù)與生產(chǎn)工作,全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作, 制定質(zhì)量戰(zhàn)略與計(jì)劃、質(zhì)量體系和相關(guān)制度,質(zhì)量改善,客戶關(guān)系開發(fā),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo). |
2001-2002 | 某臺(tái)灣知名電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路企業(yè) | 品保部經(jīng)理, 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系、質(zhì)量工程、IQC、IPQC、OQC、及實(shí)驗(yàn)室等的日常管理工作. |
1998-2001 | 某新加坡模具、橡膠塑膠企業(yè)
| 體系高級(jí)專員/管理者代表 負(fù)責(zé)QS9000的建立與維護(hù)、ISO/TS16949導(dǎo)入與推動(dòng)、6σ推行、員工質(zhì)量體系與質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)等 |
1994-1998 | 某地方國(guó)營(yíng) 化肥廠 | 工藝工程師 負(fù)責(zé)工藝開發(fā)、工藝管理、工藝優(yōu)化、設(shè)備改造、技術(shù)革新、工業(yè)工程、專案改善等 |
【工作專長(zhǎng)/Professional Skills】
1-質(zhì)量管理培訓(xùn)Quality Management Training
‐ QC七大手法、新QC七大手法、量規(guī)儀器校驗(yàn)管理、抽樣檢驗(yàn)、品管圈、質(zhì)量成本管理、全面質(zhì)量管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理
‐ QC 7 Tools, QC 7 New Tools, Gauge Calibration & Management,Sampling Inspection,QCC,Quality Cost, TQM,Quality Management of Supplier
2-技能提升與現(xiàn)場(chǎng)改善培訓(xùn)Professional Skills & Scene Improvement Training
‐ 質(zhì)量工程師、六西格瑪綠帶\黑帶、工業(yè)工程、精益生產(chǎn)、過(guò)程審核、產(chǎn)品審核、防錯(cuò)、8D
‐ Quality Engineer, 6σ GB/BB,IE,Lead Manufacturing, VDA6.3,VDA6.5,Error Proofing,8D
3-工具運(yùn)用培訓(xùn)Management Tools use training ?
‐ 項(xiàng)目管理、目標(biāo)管理、假設(shè)檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、質(zhì)量功能展開、價(jià)值工程、Minitab軟件應(yīng)用、IMDS國(guó)際材料數(shù)據(jù)系統(tǒng)
‐ Project Management,Object Management,Statistical Hypotheses Testing ,DOE,QFD,VE,Minitab, IMDS
‐ 統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制、測(cè)量系統(tǒng)分析、失效模式與后果分析、產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃、生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序
‐ SPC,MSA,FMEA,APQP,PPAP
4-體系輔導(dǎo)System Consulting
‐ ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001等基礎(chǔ)體系輔導(dǎo)培訓(xùn)
‐ ISO1385、AS 9100/AS 9110/AS 9120、IATF 16949、TL 9000、ISO/TS 22163、GJB 9001等專業(yè)體系輔導(dǎo)培訓(xùn)
多種現(xiàn)場(chǎng)改善、質(zhì)量管理等企業(yè)管理方面課程規(guī)劃與專業(yè)講師
Curriculum designer on enterprise management training course
聯(lián)系電話:17821361800
微信咨詢:威才客服
企業(yè)郵箱:shwczx@shwczx.com
【報(bào)名流程】
A方式:在線報(bào)名(點(diǎn)擊填寫報(bào)名表)
B方式:公司名稱 + 學(xué)員姓名 + 聯(lián)系電話,發(fā)送至shwczx@shwczx.com郵箱。
【信息確認(rèn)】
收到報(bào)名信息后,我們會(huì)24小時(shí)內(nèi)與您電話確認(rèn),再提供課程確認(rèn)函。
【官方網(wǎng)站】hicwwe.cn
深耕中國(guó)制造業(yè)
助力企業(yè)轉(zhuǎn)型
2021年度咨詢客戶數(shù)
資深實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師
客戶滿意度
續(xù)單和轉(zhuǎn)介紹