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上海威才企業(yè)管理咨詢有限公司
為什么企業(yè)的戰(zhàn)略無法落地?
為什么組織效率低,戰(zhàn)略如同虛設(shè)?
為什么部門業(yè)績表現(xiàn)貌似很好而公司目標(biāo)達(dá)成很差?
每一家企業(yè)都面臨著戰(zhàn)略制定到戰(zhàn)略落地的挑戰(zhàn)。
事實上,很多企業(yè)連戰(zhàn)略也沒有或者模糊不清,即使有戰(zhàn)略,大多數(shù)企業(yè)從戰(zhàn)略到執(zhí)行的價值創(chuàng)造之路也并不清晰。這些問題嚴(yán)重的阻礙了企業(yè)無法獲得持續(xù)的成功。企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和所能取得的成果間缺乏聯(lián)系,造成戰(zhàn)略與實施兩張皮,愿景使命價值觀成為了真正掛在墻上的標(biāo)語。
該課程通過一套更具有實際操作性的戰(zhàn)略梳理分析與規(guī)劃模式,幫助企業(yè)整合戰(zhàn)略計劃與運營執(zhí)行的管理體系,促進(jìn)學(xué)員有效的將企業(yè)戰(zhàn)略與運營連接起來,形成戰(zhàn)略管理流程閉環(huán),從而應(yīng)對復(fù)雜多變的競爭環(huán)境。
幫助和促進(jìn)學(xué)員及企業(yè),利用平衡計分卡工具和戰(zhàn)略管理理論:
解決戰(zhàn)略無法有效落地的瓶頸問題;
學(xué)會如何把戰(zhàn)略目標(biāo)解碼層層分解;
找到與組織戰(zhàn)略高度匹配關(guān)鍵因素;
塑造懂戰(zhàn)略會執(zhí)行的戰(zhàn)略型管理者。
第一講:認(rèn)識戰(zhàn)略和戰(zhàn)略管理
【導(dǎo)入】從諾基亞、柯達(dá)說起到聯(lián)想的移動夢
1. 三種戰(zhàn)略本質(zhì)論
(1)從頂層設(shè)計看:戰(zhàn)略的本質(zhì)是解決競爭
(2)從經(jīng)營角度看:戰(zhàn)略的本質(zhì)是搞清楚如何賺錢?
(3)從管理角度看:戰(zhàn)略的本質(zhì)是解決問題的方案
2、對企業(yè)來說,戰(zhàn)略管理就是做好四件事:
(1)定對手
(2)找方向
(3)摸家底
(4)勤治理
第二講:戰(zhàn)略解碼—明確企業(yè)的行動方向
【導(dǎo)入】公司的愿景使命價值觀是什么?都如何解析?
一. 明晰公司的使命、愿景、價值觀
1. 使命:回答公司為什么存在?
2. 愿景:回答公司要去向哪里?
3. 價值觀:公司提倡什么?反對什么?
【案例分享】某公司使命、愿景、價值觀陳述
二. 明確企業(yè)的總體戰(zhàn)略和方針
1. 用BSC理論構(gòu)建戰(zhàn)略目標(biāo)體系
2. 基于公司使命、愿景澄清總體戰(zhàn)略目標(biāo)
【研討演練1】用BSC理論梳理出公司戰(zhàn)略目標(biāo)
三. 明確企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)和財務(wù)戰(zhàn)略
1. 經(jīng)營目標(biāo)關(guān)注點的確立
2. 財務(wù)戰(zhàn)略的確立
【案例分享】某企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)及財務(wù)戰(zhàn)略體現(xiàn)表
四. 明晰企業(yè)的業(yè)務(wù)增長路徑
1. 產(chǎn)品因素
2. 地域因素
3. 客戶因素
【工具1】產(chǎn)品/市場的多元化分析矩陣
【工具2】客戶梳理表
【研討演練2】按照產(chǎn)品、地域、客戶三因素的問題,梳理公司業(yè)務(wù)增長路徑
五、明確內(nèi)部運營主題,確定戰(zhàn)略執(zhí)行重點
1. 公司競爭能力和策略分析
2. 識別關(guān)鍵成功要素
3. 價值鏈分析
4. 確定運營主題
【工具3】競爭能力和策略分析工具
【工具4】關(guān)鍵成功因素識別矩陣表
【工具5】企業(yè)價值鏈模型圖
【工具6】內(nèi)部運營分析矩陣
【研討演練3】頭腦風(fēng)暴分析企業(yè)競爭能力和策略
【研討演練4】識別企業(yè)的關(guān)鍵成功因素
六、利用BSC平衡計分卡勾畫企業(yè)戰(zhàn)略地圖
【案例】某企業(yè)戰(zhàn)略地圖勾畫
【分析】隆中對的戰(zhàn)略解析
七、戰(zhàn)略地圖解析出年度經(jīng)營目標(biāo)
1. 戰(zhàn)略地圖主題解釋:主題要達(dá)成的目標(biāo)
2. 戰(zhàn)略主題內(nèi)部識別:主題與哪些部門關(guān)聯(lián)
【案例】戰(zhàn)略主題解釋表
戰(zhàn)略主題內(nèi)部識別表
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